Khởi nghiệp và Đổi mới sáng tạo tại UED: Từ nội lực bứt phá đến sự ghi nhận đáng tự hào

Ngày 21/4/2026, UBND Thành phố Đà Nẵng đã có quyết định tặng bằng khen cho 9 tập thể và 8 cá nhân có thành tích xuất sắc trong hoạt động khởi nghiệp, đổi mới sáng tạo năm 2025, trong đó có Trường Đại học Sư phạm – Đại học Đà Nẵng (UED). Đây không chỉ là một phần thưởng, mà còn là sự ghi nhận chính thức cho một hành trình chuyển mình mạnh mẽ – nơi tinh thần đổi mới không còn là khẩu hiệu, mà đã trở thành hành động cụ thể, lan tỏa trong toàn bộ hệ sinh thái giáo dục của Nhà trường.

Lễ ra mắt CLB Khởi nghiệp và đổi mới sáng tạo UED. (Tháng 5/2025)

Khởi nghiệp và đổi mới sáng tạo – từ định hướng đến hành động

Trong những năm gần đây, UED không chỉ xác lập một định hướng, mà đã từng bước định hình một trục phát triển rõ ràng: khoa học – công nghệ là mũi nhọn, chuyển đổi số là nền tảng và đổi mới sáng tạo là động lực dẫn dắt.

Các đại biểu tham quan gian hàng Triển lãm Thành tựu Khoa học – Công nghệ và Sản phẩm khởi nghiệp tại UED năm 2025.

Từ trục định hướng đó, các hoạt động được triển khai một cách có hệ thống và nhất quán. Nhà trường tập trung kiến tạo một môi trường học thuật cởi mở, nơi tư duy sáng tạo được khuyến khích và các vấn đề thực tiễn trở thành chất liệu cho học tập và nghiên cứu. Các cuộc thi và chương trình ươm mầm ý tưởng được đẩy mạnh, tổ chức thường xuyên và chất lượng, tạo không gian để sinh viên hình thành và phát triển tư duy khởi nghiệp ngay từ trong giảng đường. Nhà trường tăng cường kết nối với doanh nghiệp và các tổ chức, từng bước đưa ý tưởng vượt ra khỏi phạm vi học thuật, tiến tới khả năng ứng dụng trong thực tiễn. Quan trọng hơn, UED đã tích hợp tinh thần đổi mới sáng tạo vào chương trình đào tạo và hoạt động nghiên cứu khoa học như một thành tố cốt lõi, chứ không còn là yếu tố bổ trợ.

UED tổ chức gặp gỡ – kết nối hợp tác với các doanh nghiệp khởi nghiệp, đổi mới sáng tạo, tháng 1/2026.

Điểm đáng chú ý là tại UED, “khởi nghiệp” không được hiểu theo nghĩa hẹp là thành lập doanh nghiệp, mà được tiếp cận theo nghĩa rộng hơn: khởi nghiệp như một năng lực nền tảng – bắt đầu từ tư duy, thể hiện qua đổi mới phương pháp, và kết tinh thành những giải pháp sáng tạo trong giáo dục, khoa học, qua đó tạo ra giá trị thiết thực cho xã hội.

Thành quả đến từ một hệ sinh thái đồng bộ

Sự ghi nhận hôm nay không chỉ dành cho một vài cá nhân hay hoạt động đơn lẻ, mà phản ánh sự hình thành bước đầu của hệ sinh thái khởi nghiệp và đổi mới sáng tạo trong nhà trường. Nơi mà mỗi giảng viên vừa là nhà khoa học, vừa là người dẫn dắt sáng tạo; sinh viên không chỉ học để biết, mà học để làm và dám thử; Nhà trường đóng vai trò kiến tạo môi trường, kết nối nguồn lực và nuôi dưỡng ý tưởng.

Sự ghi nhận cùng với các đơn vị tiêu biểu khác trên địa bàn thành phố càng cho thấy UED đang từng bước khẳng định vị thế của mình trong hệ sinh thái đổi mới sáng tạo của Đà Nẵng. Tuy nhiên, niềm vinh dự này cũng đồng thời như một lời nhắc nhở: đổi mới sáng tạo không phải là một phong trào để hưởng ứng, mà là một hành trình cần kiên định theo đuổi.

UED ký kết Thỏa thuận hợp tác với Công ty Cổ phần Giáo dục Quốc tế PRO SKILLS trong khuôn khổ chuỗi hoạt động “Khởi nghiệp – Đổi mới sáng tạo” năm 2026.

Với UED, phía trước không chỉ là cơ hội, mà còn là những yêu cầu cao hơn. Nhà trường hướng tới việc tiếp tục hoàn thiện hệ sinh thái khởi nghiệp theo hướng chuyên nghiệp, có chiều sâu và đủ sức vận hành bền vững. Đồng thời, mối liên kết giữa nghiên cứu – đào tạo – thị trường cần được củng cố trở nên thực chất hơn, để tri thức không chỉ dừng lại ở những công bố khoa học mà phải được chuyển hóa thành giá trị thực tiễn. Đổi mới sáng tạo phải trở thành năng lực cốt lõi của mỗi giảng viên và sinh viên, không chỉ trong nhận thức mà trong hành động cụ thể để góp phần tạo nên văn hóa sáng tạo bền vững trong toàn trường

Quan trọng hơn cả, đó là kiên trì vun đắp một văn hóa đổi mới sáng tạo – nơi ý tưởng được lắng nghe, thử nghiệm được khuyến khích, và thất bại không bị né tránh, mà được nhìn nhận như một phần tất yếu của quá trình trưởng thành và phát triển.

Lan tỏa tinh thần đổi mới trong cộng đồng UED

Thành công trong hoạt động khởi nghiệp và đổi mới sáng tạo của UED trong thời gian qua không chỉ là một dấu mốc đáng nhớ, mà còn gửi đi một thông điệp rõ ràng: UED đang chuyển mình từ một cơ sở đào tạo truyền thống trở thành một không gian kiến tạo tri thức, nuôi dưỡng sáng tạo và thúc đẩy đổi mới – một trung tâm có khả năng lan tỏa ảnh hưởng trong khu vực miền Trung – Tây Nguyên.

Giá trị lớn nhất không nằm ở sự ghi nhận, mà ở tinh thần được khơi dậy. Tinh thần ấy cần tiếp tục được lan tỏa sâu rộng hơn nữa, đến từng giảng viên, từng sinh viên và cả cộng đồng. Đó là: dám nghĩ khác để không lặp lại lối mòn, dám làm khác để mở ra con đường mới, và kiên trì tạo ra những giá trị có ý nghĩa cho xã hội.

Truyền thông UED